Азнакаево

Азнакаевский район

18+
Рус Тат
2024 - Гаилә елы
ВОПРОС-ОТВЕТ

Как школьникам Азнакаево устроится на работу в период каникул

ЦЗН города Азнакаево рассказал, какие виды работ приемлемы для школьников, а также о продолжительности рабочего времени и уровне зарплаты.

Азнакаево  | 17 июня |  Многие школьники района имеют большое желание поработать в свободное от учебы время.

И такая возможность есть. Центр занятости населения города Азнакаево заключает договоры о временном трудоустройстве подростков с предприятиями и организациями района.

Занятость школьников позволяет не только заработать своим трудом деньги на первоочередные нужды, но и повышает интерес к получению первичных трудовых и профессиональных навыков, воспитывает чувство ответственности и трудолюбия.

В период временного трудоустройства несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время службой занятости оказывается материальная поддержка в размере 1275 рублей.

Работодатель выплачивает заработную плату за фактически отработанное время исходя из минимального размера отплаты труда.

ОСНОВНЫЕ ВИДЫ РАБОТ ДЛЯ ПОДРОСТКОВ:

– работы по благоустройству территорий ( озеленение улиц и парков, уборка мусора в школьных дворах, городских скверах и парках);

– ремонтно-строительные работы (ремонт спортивных площадок, хоккейных коробок, спортивного инвентаря, наглядно-учебных пособий и книг, школьной мебели и кабинетов, музеев, складских помещений и др.);

– социальная работа (уход за одинокими и пожилыми людьми, ветеранами Великой Отечественной войны, работа вожатыми на детских площадках);

– сельскохозяйственные работы (выращивание овощей, посадка рассады и уход за цветочными клумбами, прополка, уборка урожая, уход за животными, сбор лекарственных растений);

– сезонная помощь в оказании почтовых услуг и услуг связи (курьерская работа, разнос писем, газет и телеграмм);

– работа в качестве подсобных рабочих на промышленных предприятиях, в лесхозах, строительных организациях.

Оплата труда подростков производится работодателем, организующим временные рабочие места.

АДМИНИСТРАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ, УЧРЕЖДЕНИЯ ОБЯЗАНА:

  • ознакомить их с характером работы и условиями оплаты труда;
  • объяснить права и обязанности;
  • рассказать о правилах внутреннего трудового распорядка;
  • провести инструктаж по технике безопасности, правилам охраны труда и пожарной безопасности.

Работодатель должен помнить, что согласно трудовому кодексу РФ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ для учащихся не может превышать в период каникул:

  • 4 часа в день и 24 часа в неделю для 14-15-летних;
  • 5 часов в день и 24 часа в неделю для 15-16-летних;
  • 7 часов в день и 35 часов в неделю для 16-18-летних;

в течение учебного года:

  • 2,5 часа в день и 12 часов в неделю для 14-16-летних;
  • 4 часа в день и 17,5 часов в неделю для 16-18-летних.

ПРИМЕНЕНИЕ ТРУДА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ЗАПРЕЩАЕТСЯ:

  • на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;
  • подземных работах;
  •  работах, выполнение которых может причинить вред здоровью, нравственному развитию подростков (игорный бизнес, работа в ночных клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и токсическими препаратами);
  • на переносках и передвижении тяжестей, превышающих установленные для работников в возрасте до 18 лет предельные нормы.

Фото редакции

Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа

Подпишитесь на Telegram- канал газеты «Маяк», а так же читайте нас в «Дзен» и всегда оставайтесь в курсе новостей района!

 


Оставляйте реакции

0

0

0

0

2

К сожалению, реакцию можно поставить не более одного раза :(
Мы работаем над улучшением нашего сервиса

Нет комментариев